faq
よくある質問
ご応募について
- 採用についての資料請求はできますか？
-
可能です。
資料一式を郵送いたしますので、エントリーフォームに「資料郵送希望」の旨と「送付先住所」を記載の上、送信してください。
＞資料請求する
- 会社説明会に参加するにはどうすればよいですか？
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随時実施しておりますので、エントリーフォームより「会社説明会希望」の旨を記載の上、送信してください。
日程等は後日、担当よりご連絡します。
＞会社説明会に参加する
- 応募の前に会社を訪問したいのですが、受付方法を教えてください
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ご希望の来社時間と、来社してご覧になりたいポイントをエントリーフォームへ記載の上、送信してください。
後日、担当よりご連絡します。
＞応募する
- 資格は必要ですか？資格は採用の条件になりますか？
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資格は不要で、採用の条件にはなりません。
未経験の方も歓迎しています。
キャリアップをお考えの方は、下記をご参考ください。
【営業職】
・宅地建物取引士やファイナンシャル・プランナーの知識があると役に立ちます。
【現場監督】
・1級施工管理技士の資格があるとキャリアアップに繋がります。
- 文系でも活躍できますか？
-
活躍できます。
営業職も技術職も文系で活躍している先輩社員は多数います。
- 年齢制限はありますか？
-
ありません。
40～50代のリーダー職・専門職の採用も行っています。
会社の考え方へ共感いただければ、存分に能力を発揮していただけると思っています。
＞募集要項を見る
選考について
- 選考プロセスについて教えてください。
-
1～2回の面接と適性検査を実施しています。
その他にも、営業同行や会社見学などは随時開催していますので、お気軽にお問合わせください。
- 面接や面談の際、服装や持ち物に指定はありますか？
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面接・面談の当日は、スーツでお越しください。
初回面接時は、下記をご持参ください。
・履歴書
・職務経歴書
・筆記用具
面接の際に、あらためてご案内します。
研修・制度について
- 入社時の研修はありますか？
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中途の場合は、1週間ほど会社の考え方やルールの研修を行った後に、現場でのOJT研修がスタートします。
OJT研修の内容は配属部署やこれまでのご経験に応じて変わります。
- 取得すべき資格はありますか？
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入社までに必要な資格はありません。
ただし、施工管理職に関しては、キャリアアップの際に一級施工管理技士の資格が必要になります。
- 資格取得についてのサポート等教えてください。
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一級施工管理技士の資格学校の受講費および受験費を会社が負担する制度があります。
※一定条件（資格学校の出席率など）を満たした場合、経験豊富な資格所有者が社内にいますので、的確なアドバイスができます。
- 自宅が遠方の場合の手当てはありますか？
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交通費は上限17,000円まで支給していますが、近くに住むことで受けられるご近所手当や、遠方の実家に帰省する際に利用できる補助など、ユニークな制度もございます。
＞取り組み・福利厚生についてはこちら
入社後について
- 配属先・勤務地はどのように決まりますか？
- 配属先は本人の適性や希望を踏まえて配属決定します。
- 入社後に職種の変更はできますか？
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可能です。
半年に1回上司とキャリア面談を実施しますので、その際にご相談ください。
職種を変更した先輩の話をぜひ聞きに来てください。
- 独身寮や社宅はありますか？
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ありません。
交通費が不要で、会社近辺にお住まいの場合は、ご近所手当（家賃補助）として月額20,000円を支給しています。
＞取り組み・福利厚生についてはこちら
- 転勤（異動）はありますか？
- 会社は本社の1ヵ所（大阪府堺市）ですので、転勤を伴う異動はありません。
- どういった服装で働いていますか？
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営業職はスーツ、技術職は会社指定の作業着、事務職はオフィスカジュアルで働いています。
＞社員の様子はこちら
- 結婚・出産後もはたらくことはできますか？
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可能です。
産休や育休、時短勤務制度がありますので活用してください。
＞取り組み・福利厚生についてはこちら
その他
- 勤務時間を教えてください。
- 営業職、事務職は9：00～18：00（実働7.5時間）、技術職は8：00～17：00（実働7.5時間）です。